Здравствуйте! Мы ООО на ОСНО строители, подскажите пожалуйста, сотрудник работает два года, с 02.11.2021 г., отпуск весь отгулял, должен был выйти 01.12.2023 г., но попросил еще отпуск на весь декабрь, можем ли мы предоставить отпуск авансом?
Comments
Цитата: но попросил еще отпуск на весь декабрь, можем ли мы предоставить отпуск авансом?
ТК РФ не запрещает предоставлять "незаработанные" дни отпуска, т.е. авансом, если работодатель согласен на предоставление такого отпуска. Но имейте ввиду, что при увольнении работника, он должен будет возвратить отпускные, приходящиеся на незаработанные дни отпуска. Но вообще ситуация, когда работник, отгуляв отпуск, просит предоставить еще один отпуск авансом, должна насторожить работодателя. Работа не страдает от отсутствия длительное время работника, который нанят, чтобы эту работу выполнять? Я бы рекомендовала Вам выяснить у работника, в связи с какими обстоятельствами ему нужен еще один отпуск после отпуска? И возможно, предложить ему оформить отпуск за свой счет.